O que propomos com a consultoria na área de Gente é implantar uma metodologia completa de administração das pessoas baseados em preceitos de meritocracia, empowerment e feedback constante.
Nossa abordagem transita pelos principais aspectos da área de Gente:

  • Plano de cargos, salários e carreiras  
  • Gestão por competências
  • Descrição de cargos
  • Avaliação de desempenho
  • Avaliação comportamental
  • Gestão de clima organizacional
  • Gestão de turn over
  • Feedback
  • Auto Feedback
Quero Saber Mais